Тест 3

Разделение большого объема работы на многочисленные небольшие специальные задания, которое позволяет организовать производство продукции в значительно большем объеме и продуктивнее, чем при самостоятельной работе такого же количества людей это:

В данном подходе подчеркивается, что руководители должны рассматривать организацию, как совокупность взаимосвязанных элементов, таких как люди, структура, задачи, технология и которые ориентированы на достижение целей в условиях меняющейся внешней среды

подход с позиции выделения различных школ управления

процессный подход

подход на основе определенных методов управления

системный подход

ситуационный подход

Данные методы управления являются способом воздействия на персонал на основе использования экономических законов и обеспечивают возможность в зависимости от ситуации как «одарять», так и «карать»:

Этот способ административно–правового воздействия основан на действии утвержденных внутренних нормативных документов, регламентирующих деятельность персонала:

Решения, принимаемые на этом уровне, представляют собой обычные решения, это: